從此告別計量

縣級的一個計量所的事業編，從事計量工作5年，參與了很多單位里的計量項目建標和復查。因為所里年齡斷層很明顯，我算是最年輕的，一度是所里的技術負責人。今天干活的時候接受通知，被調到局里的其他科室了，從事和以前完全不一樣的工作，算管理崗。和從事5年的崗位說拜拜了，怎么說呢，有些傷感，畢竟我以為一輩子從事這個到老呢。

同情你的傷感！祝賀你的榮升！也許多些嘗試，會將自已發揮到極致！

縣一級的計量機構現在基本上躺平了，很多都是全額撥款了。年輕人大部分都被借調到縣局去干活。。。名存實亡

     樹挪死，人挪活，換一個崗位未必不好。在計量所從事技術工作單純一點，但縣所技術發展平臺上升空間有限，這是國情決定的。到局里干管理，事務性事多一點，繁雜、瑣碎，主要跟人打交道，也很鍛煉人，有挑戰性。真有點羨慕你，年輕，有機會做不同的嘗試。

去到局里可能壓力大些！人事組織關系那里如何辦？身份好重要?。。。。。?！

ssylqx 發表于 2022-5-17 12:03
去到局里可能壓力大些！人事組織關系那里如何辦？身份好重要?。。。。。?！ ...

只是借用，身份不會變的，編制肯定還留在所里。

板栗炒粉干 發表于 2022-5-17 14:39
只是借用，身份不會變的，編制肯定還留在所里。

那不就是純純的干活工具人嗎。。。

站在不同的高度會看到不同的風景，各有各的認識，不評價。

祝賀高升
祝賀

放心，所長的位置給你留著，若干年后榮歸計量所

挺好的，不用太傷感。
祝你在新的崗位上發光發熱

換崗位，在局里的平臺鍛煉一下，你會受益匪淺，將來回到所里，會有其他人不一樣的視野，更有利于所得發展和管理。恭喜你

管理崗才是計量人的最終歸宿

以往潛水慣了，看大神發的各種資料，習慣性的來論壇看看。新環境挺好，年輕人多，干活的人也多，氛圍很好。
年輕人反正到哪都是干活，就是干的活和以前不一樣而已，可能比起做技術報告這些來講，現在的活還算簡單。

祝賀高升！只有羨慕的份。

小老弟，個人建議你不要長期借調局機關，畢竟你的編制在計量所。
局機關評優評先進，干部提拔，你都是不配擁有姓名的。
除非你能夠憑借局領導的關系，把事業編換成行政編。這個難度極大，可能性幾乎為0。
結論：借調局機關這個決策，沒有任何意義。

葉筏 發表于 2022-5-20 14:06
管理崗才是計量人的最終歸宿

恰恰相反，我個人認為，專業技術崗才是計量人的最終歸宿。
尤其是基層的計量人。
工資水平：
副高7級≈管理崗六級（副處）
中級9級≈管理崗七級（正科）
中級10級≈管理崗八級（副科）

事業單位，本科學歷工齡15年，不同崗位工資比較，僅供參考。

從技術到管理崗，是升職了，有技術崗位的很多經驗，可以更好的開展管理工作，祝前途遠大

葉筏 發表于 2022-5-20 14:06
管理崗才是計量人的最終歸宿

管理崗位和技術崗位不都是事業編制嗎？有什么區別嗎

五路車 發表于 2022-5-23 10:17
恰恰相反，我個人認為，專業技術崗才是計量人的最終歸宿。
尤其是基層的計量人。
工資水平：

學習了了 來了了

andlib 發表于 2022-5-16 14:39
縣一級的計量機構現在基本上躺平了，很多都是全額撥款了。年輕人大部分都被借調到縣局去干活。。。名存實亡 ...

屬實，看不到方向。。

祝福你兄弟，技術負責人感覺也不好干。

借用就是工具人....還耽誤職稱評審....我就有認識一個基層事業的，借用又不是編制轉管理崗了，然后職稱評審沒業績，沒經驗，工資才是實在的，什么轉編制，你得先轉管理崗8級（縣級市監也就執法大隊大隊長有管理8級崗吧），滿兩年然后才有資格轉行政，局里的領導哪來這力量，你有這背景也不會在這感慨了

有結束，就有開始！隔行如隔山，隔行不隔理！

管理崗比技術崗要好很多，祝賀你的榮升！